健祥会グループ|採用サイト

働く人を知る

interview 働く人を知る

職員の温かなつながりで、
組織の力を支える
本部 人事部
事務
2019年入職
Satoka Kondo
近藤 聡香

私たち人事部は、「支える人を支える」をモットーに、採用・研修・職員サポートを行っています。
福祉の仕事は、誰かの笑顔をつくる素晴らしい仕事。
だからこそ、職員一人ひとりが安心して、やりがいを持って働ける環境づくりを大切にしています。
これから福祉の世界で活躍したい方、もっと成長したい方、私たち人事部が、あなたの新しい一歩を全力で応援します。

Q.入職のきっかけ
A.高校・大学と一貫して情報系を専攻しており、培ったITスキルを活かせる事務職に興味を持っていました。
そのような折、祖母が施設に入所したことをきっかけに介護業界が身近な存在となり、現場を支える方々の姿に感銘を受けました。
これまで学んできた専門知識を活かし、事務の側面から職員の皆様や利用者様を支える環境作りに貢献したいと考え、入職を決意しました。
Q.入職後の印象
A.学生時代に学んだ“情報を処理する”だけではなく、そこには人とのコミュニケーションが介在し、実務は学生時代とは違った面白さを感じました。気さくな先輩方の指導や、充実した研修制度のおかげで、今は教える側に回ることもしばしば。先輩方が作ってくださった明るくメリハリがあるこの働きやすい環境を、次は自分が作る存在になりたいと思っています。
Q.働くメリット
A.人事部の仕事を通して、様々な施設の職員とたくさん関わることができ、新たな視点や刺激をもらえる環境は規模の大きな健祥会グループならではのメリットだと感じています。さらに、職員と直接交流できる職員親睦研修旅行など福利厚生が充実している点も嬉しいポイントです。またグループ内外の研修が充実しているので、自己成長をめざしたい人にはうってつけの場所だと思います。
voice

スタッフからの声

本部 人事部
2020年入職
井坂 直弘

いつも明るく笑顔で対応してくれ、職場の雰囲気が和らぎます。
責任感が人一倍強く、上司や同僚から頼られる存在です。

ある一日の業務スケジュール

08:30
始業 朝の清掃 
09:00
朝礼ミーティング
09:15
施設担当者からのメールチェック、電話対応
10:30
人事システムデータ入力・集計
12:30
休憩(食事等)
13:30
人事システムメーカーとオンラインでの打ち合わせ
14:30
会議資料作成
16:00
グループウェア上で稟議書類の確認
17:30
退勤
message
応募者へのメッセージ

今の時代、SNSで情報を収集することも多いと思いますが、その情報だけで仕事を選ぶのではなく、直接自分の五感で感じ取ってください。ネット情報からは決して得られない重要な情報が実際の現場には必ずあります。健祥会グループでは皆様からの見学希望をお迎えする準備を常に整えておりますので、気軽に見に来てくださいね。

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